新疆公务员笔试培训：如何提升与考官的交流感**，走出思想误区大部分考生误以为考官的评分要素只是答案的内容，所以在面试中只关注自己说了什么，甚至会因为答案内容有问题而影响自己的整体状态。但在考官眼中，答题内容只是了解考生的媒介之一，还需要从举止、言语表达、心理状态等方面对考生进行综合评价。，而所有的考察要素都需要考生和考官之间的媒介传递，即传播感的创造。因此，考生在面试过程中，一定要走出只关注答案内容的思想误区，不断提高“我要吸引考官”和“我要考官听”的主观能动性。第二，调整外在状态。很多考生在面试中给考官的感觉是“一台没有感情的答录机”，这种状态给考官传达的信号**多是“会答题”。但在以后的工作中，考官需要考生具备积极的价值观、良好的工作能力、良好的人际交往能力、良好的情绪控制和调节能力等。所以考生需要通过调整自己的外在状态来加强交流感，比如可以加强与考官的眼神交流，适当的有一些肢体语言的动作和不同的表情变化。第三，提高言语表达的艺术感。有些考生像背书一样，表达有严重卡涩、语速不流畅、语调平缓、流口水的话很多等问题。即使回答的内容质量很高，也很难引起考官的注意。因此，考生还需要通过提高
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